وطنا اليوم:اختتمت وزارة الاقتصاد الرقمي والريادة، وبالشراكة مع مؤسسة أورنج الأردن، برنامج “الاحتضان للوصول إلى النموذج الأولي للمنتج (MVP)”، خلال فعالية أقيمت بحضور أمين عام الوزارة، سميرة الزعبي. ويُعد هذا البرنامج المرحلة التالية لهاكاثون الريادة 2024، ويأتي ضمن مشاريع السياسة العامة لريادة الأعمال. وقد تم تنفيذ البرنامج من خلال حاضنات ومسرّعات الأعمال التابعة لمركز أورنج الرقمي.
وشهد البرنامج مشاركة 100 فكرة ريادية من مختلف أنحاء المملكة، يقودها شابات وشباب يمتلكون شغفاً وأفكاراً مبتكرة تستهدف قطاعات حيوية ذات أولوية وطنية تشمل الطاقة المتجددة (الخضراء)، التكنولوجيا الزراعية، التعليم، والسياحة.
وعلى مدار ستة أشهر، خاض الرياديون تجربة مكثفة تلقّوا خلالها تدريبات عملية متخصصة في مجالات الإدارة المالية، التسويق، إدارة المشاريع، الذكاء الاصطناعي، والتفكير التصميمي، بالإضافة إلى جلسات إرشاد وتوجيه فردية وجماعية، وأنشطة للتشبيك، وفرص للتواصل مع خبراء ورياديين، فضلاً عن الاستفادة من مرافق وبرامج مركز أورنج الرقمي، مما زودهم بالمهارات اللازمة لتحويل أفكارهم إلى مشاريع قابلة للتنفيذ.
من جانبها أكدت الأمين العام لوزارة الاقتصاد الرقمي والريادة، سميرة الزعبي، أن تتويج 23 مشروعاً ريادياً يشكل محطة مهمة في مسيرة هاكاثون الريادة 2024، مشيرةً إلى أن هذه المشاريع هي ثمرة جهد وإبداع متواصل، وتجسيد عملي للرؤية الملكية التي جعلت من الشباب محوراً للتحديث ومن الريادة والابتكار رافعة للنمو وتعزيز تنافسية الاقتصاد الوطني.
وأعربت عن تقديرها لشركة أورنج الأردن على شراكتها الاستراتيجية وجهودها المتميزة في تنفيذ مرحلة الاحتضان والتي شملت 100 فكرة، مؤكدة أن هذا التعاون يعكس نموذجاً ناجحاً للتكامل بين القطاعين العام والخاص في دعم منظومة الريادة والابتكار، وتمكين الشباب الأردني من تحويل أفكارهم إلى مشاريع قابلة للنمو والإسهام في بناء اقتصاد رقمي مزدهر ومستدام.
وأعرب الرئيس التنفيذي لأورنج الأردن، المهندس فيليب منصور، عن فخره بتحقيق نسبة تخرّج استثنائية بلغت 100% من برنامج الاحتضان. وأشار إلى أن أورنج لم توفّر فقط التدريب أو الموارد، بل قدّمت بيئة متكاملة مع خبرات مستوحاة من الدعم ل 480 شركة ريادية، مكّنت الرياديين من تطوير أفكارهم والانطلاق بثقة. كما عبّر منصور عن تقديره لوزارة الاقتصاد الرقمي والريادة على دعمها وشراكتها الفاعلة في إنجاح البرنامج، مؤكداً أن الأردن هو الشريك الدائم للشباب في رحلتهم نحو الابتكار والتميّز وصناعة مستقبل أفضل من خلال مساهمتهم الفاعلة في النمو الاقتصادي.
ومن الجدير بالذكر أن مرحلة العروض التقديمية جرت قبيل حفل التخريج، حيث قدّمت الشركات الناشئة أفضل نماذجها الأولية أمام المنظومة الريادية، لتشكّل جسوراً نحو مرحلة النمو والتوسع. وقد جاء الحفل تحت شعار “ما بعد النموذج الأوّلي: مستقبل الشركات الناشئة”، وتضمّن أيضاً جلسة نقاشية، تبادل خلالها المشاركون تجاربهم واستعرضوا الإنجازات التي حققوها، مؤكدين أن البرنامج ساعدهم على صقل مهاراتهم، وتوسيع آفاق مشاريعهم، وتحفيزهم على مواصلة الابتكار وتحقيق نمو مستدام.
نبذة عن Orangeالأردن
شركة أورنج الأردن، التي تضم أكثر من 1800 موظف في ما يقارب 300 متجر وموقع في جميع أنحاء المملكة، يعملون على تقديم أفضل تجربة للزبائن من خلال حلول متكاملة تشمل خدمات الاتصال الثابت، والخلوي، والإنترنت، والبيانات وحلول الحياة الذكية لما يقارب 4.6 مليون زبون في الأردن.
أورنج الأردن هي إحدى الشركات التابعة لمجموعة Orange المتواجدة في 26 دولة حول العالم. حيث تنطلق في عملياتها انسجاماً مع استراتيجية المجموعة ” قيادة المستقبل”، وتعمل انطلاقاً من مكانتها كمزود رقمي رائد ومسؤول على ترجمة رؤية التحول الرقمي الوطنية. تضع أورنج الأردن خدمة المجتمع ضمن أولوياتها، لذلك تنفذ استراتيجية متكاملة للمسؤولية المجتمعية تتضمن أربعة محاور رئيسية تشمل التعليم الرقمي، والشمول الرقمي، والريادة، والمناخ والبيئة.
تتسم الحلول الرقمية التي تقدمها أورنج الأردن بالشمولية حيث تخدم بالإضافة إلى الأفراد، الأعمال والشركات عبر مجموعة حلول القطاع المؤسسي والشركات المندرجة ضمن علامتها التجارية (Orange Business).
لمعرفة المزيد عنّا، يُرجى زيارة موقعنا الإلكتروني: www.orange.jo.
